¿Quiénes Somos?

Somos una empresa agroindustrial con más de 25 años en el mercado, dedicada a la producción de rosas y bouquets de exportación. Cultivamos 45 variedades de flores.
Contamos con dos sedes: Ginebra y las Mercedes, ambas en zona rural del municipio de Chía.
Nuestro principal recurso es el talento de nuestros colaboradores. Nos esforzamos por promover un ambiente de trabajo sano y ameno, con personas motivadas, comprometidas, con valores organizacionales interiorizados, capaces de interactuar en equipos de alto desempeño.
Asumimos con responsabilidad y convicción nuestros compromisos sociales y ambientales, gracias a lo cual gozamos de las certificaciones de los sellos Florverde, Rainforest Alliance y Basc.

descripcionProducto1

descripcionProducto2

Acompañamiento y formación

Pensando en el crecimiento integral de nuestros colaboradores –lo personal, lo laboral, lo familiar– hemos diseñado estrategias para acompañarlos en el día a día, mejorar la comunicación entre ellos y las directivas y fortalecer los espacios de libre expresión, de manera que podamos ayudarlos a resolver sus problemas y a potenciar aquellas habilidades que les permitirán tomar las mejores decisiones en busca de su estabilidad emocional y su crecimiento personal.
Convencidos de que el aprendizaje continuo es parte fundamental del bienestar y de las oportunidades de crecimiento de nuestros colaboradores, identificamos sus fortalezas y debilidades y trabajamos permanentemente en desarrollar las habilidades y destrezas claves, mejorar su rendimiento y alcanzar las metas propuestas, mediante el acompañamiento de guías y supervisores.
Así mismo, contamos con un programa de educación continuada, que les ofrece la posibilidad de terminar sus estudios primarios y secundarios. El programa se desarrolla una vez al año, en el segundo semestre, con apoyo del Cenfe (Centro de Formación Educativa). La empresa ofrece un auxilio educativo del 40 % para motivar a los colaboradores a obtener su grado de bachiller.

Beneficios laborales

Nuestros colaboradores constituyen la prioridad de Flores Jayvaná. Para ellos hemos diseñado espacios de orientación para ayudarlos a solucionar sus problemas personales y familiares, programas para velar por su salud y prevenir enfermedades, espacios de participación para estar más cerca de ellos y atender sus quejas y necesidades.
A través del programa Siembra valor, premiamos la permanencia, la productividad y la buena actitud de nuestros colaboradores y les entregamos puntos semilla que pueden canjear por beneficios y productos en seis categorías: Alegría, Familia, Salud, Ahorro, Futuro y Oportunidades.
Contamos con un programa deportivo y cultural para fomentar los hábitos saludables, promover las buenas relaciones entre los compañeros de trabajo, potenciar el trabajo en equipo y buscar espacios de sano esparcimiento.
A través del Fondo de Empleados estimulamos el ahorro mediante atractivas tasas de interés; ofrecemos créditos para atender diversas necesidades y aspiraciones, incluidas la compra de vivienda y de vehículo; entregamos auxilios por calamidades como el fallecimiento de familiares, enfermedades catastróficas, desastres naturales y robos en el domicilio; otorgamos bonos en dinero para premiar la fidelidad y entregamos regalos en fechas como el cumpleaños y la Navidad.
Las celebraciones forman parte integral de nuestro ambiente de trabajo. Por eso, hemos diseñado homenajes y actividades entretenidas en fechas como el día de San Valentín, el día de la madre, el día de la familia, los cumpleaños y el día de la mujer, entre otros.

Nuestra gente

Gloria Cecilia Ortiz.
Supervisora de poscosecha.
27 años en la empresa.

Cuando llegué a Jayvaná solo sabía escribir mi nombre, pero acá me dieron facilidades para estudiar y oportunidades de progresar. He aprendido mucho desde cuando me inicié como operaria de cultivo… yo ayudé a sembrar las primeras rosas de la finca. He pasado por muchas áreas, y me apasiona trabajar con flores. Acá me han ayudado a sacar adelante a mis hijos, me han dado respaldo para préstamos de vivienda… quiero mucho a esta empresa.

Israel Aguilar.
Mantenimiento.
15 años en la empresa.

Gracias a mi trabajo en esta empresa dejé de pagar arriendo, pues acá me ayudaron a conseguir mi casa. Desde que trabajo en Jayvaná tengo estabilidad laboral, y eso es muy importante pensando en la pensión. Lo mejor es el buen trato con los trabajadores.

Nelly Esperanza Mora.
Operaria de cultivo
22 años en la empresa

Vivo muy contenta con mi trabajo: el pago siempre es puntual, y gracias a la empresa no solo logré conseguir mi casa propia sino que además tengo una hija profesional y un hijo en la universidad. El ambiente es agradable, hay mucha solidaridad y el horario me permite disponer de tiempo para mi familia.

titulobloque6

texto5

texto6

Contáctenos

Vereda Cerca de Piedra Kilometro 2 via Chia Cota
313 232 3977

ContáctenosLlámenos